E’ stato pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 7 febbraio 2011 il Decreto Legislativo n. 259 del 30 dicembre 2010 con il quale sono state recepite le Raccomandazioni della Commissione Europea 2004/913/CE e 2009/385/CE relative alle regole da applicare agli amministratori delle società quotate.
In particolare, sono state introdotte delle modifiche al Decreto Legislativo n. 58 del 24 febbraio 1998 (Testo Unico delle disposizioni in materia di intermediazione finanziaria). Il nuovo art. 123-ter del Testo Unico prevede, infatti, che sia presentata dalle società con azioni quotate, almeno ventuno giorni prima dell’approvazione del bilancio, una relazione sulla remunerazione e che sia messa a disposizione del pubblico.
Si tratta di una relazione nella quale viene illustrata la politica della società in materia di remunerazione dei componenti degli organi di amministrazione, dei direttori generali e dei dirigenti con responsabilità strategiche. Inoltre, devono essere indicate, nella relazione in questione, le procedure che verranno utilizzate dalla società per l’adozione e l’attuazione di tale politica.
Nella relazione dovranno, inoltre, essere rappresentate specificamente, con riferimento a ciascuno degli amministratori e dei direttori ed in forma aggregata con riferimento ai dirigenti, le voci che compongono la remunerazione, compresi i trattamenti previsti in caso di cessazione della carica o di risoluzione del rapporto di lavoro.
La parte della relazione destinata alla politica seguita dalla società in materia di remunerazione dovrà essere sottoposta al voto non vincolante dell’assemblea. L’esito del voto sarà comunque posto a disposizione del pubblico.
a cura dell’Avv. Raffaella De Vico.
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